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中國一汽工匠金濤:以制造高品質車身為榮
  • 發布時間:2021年02月10日
  • 來源:一汽-大眾
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  • 2021年02月10日
  • 一汽-大眾
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特約記者:胡順余

  金濤,一汽-大眾長春生產工長。從事自動化生產線維修工作20年來,始終堅守“以制造高品質車身為榮”的初心,憑借勤學苦練的干勁和勇于創新的激情,從一名普通的操作工成長為全國汽車行業高技能人才,被譽為推動中國汽車產業邁向智能制造的高技能領軍人才。日前,金濤光榮地被授予集團公司首批“中國一汽工匠”稱號。

  心中有夢想,人生有舞臺

  在乘用車車身自動化設備維護、應用和質量控制方面趕超國際先進水平,金濤攻克了激光釬焊質量穩定性、鋁制件自動化生產技術等難題,取得了一系列享譽行業的創新成果,創造了顯著的經濟效益和社會效益。幾年來,金濤獲得多項技術大獎,其中全國職工優秀技術創新成果三等獎的《車身表面激光優化工藝》在原有的德國進口設備的基礎上進行一系列攻關和設備改造。他總結制定出“匹配間隙補償法”和“頂蓋更換法”,使產品合格率由原來的73%提高到現在的99%,焊縫返修率從8%下降到1‰。單車型年節約800余萬元。他設計的機器人零間隙釬焊軌跡補償程序,填補了奧迪的技術空白,使中國焊縫的質量優于德國焊縫的質量,同類技術比德國提前使用半年。

  攻克新難題,強民族品牌

  一個個生產難題的攻破,讓金濤信心倍增。他主動扛起重任,牢牢把握國際上車身制造技術的發展節奏,系統掌握汽車制造領域尖端問題百余項,為8款豪華轎車的投產、改造、升級保駕護航。特別是他指導完成的激光焊技術在紅旗車身首次應用,使紅旗車的結構強度和外形觀感躍升到新臺階,在自主品牌工藝升級上作出了突出貢獻,向世界展現出中國制造的風采。

  傳經育人才,助力新發展

  工作之余,金濤積極發揮高層次技能人才的引領示范作用,在成為國家級技能大師工作室的帶頭人后,把工作室打造成創新、育人的新高地。培養技術骨干156人,其中雙師型人才2人,高級技師35人,技師40人。他帶頭承擔公司重點技術攻關任務,在完成任務攻過程中讓人才快速成長。在大數據應用、設備智能管理、車身連接新工藝等全新領域取得了全面的突破,獲得包括6項“中國機械工業科學技術獎”在內的一系列重量級獎項。工作室的骨干成員獲得90余項榮譽,其中國家級獎項23項,省部級獎項32項,獲得1項發明型專利,6項實用新型專利、多項全國發明展覽會金獎、銀獎、銅獎。目前金濤技能大師工作室群內,已經有一個國家級工作室,三個一汽集團級工作室。各工作室聯動,形成今天汽車智造的特色品牌。

  從學校畢業到自動化設備維修工,再到高級技師、工長,金濤20年始終如一,在平凡崗位上孜孜以求,終于歷練成為汽車行業響當當的行家。從聘請外方專家陪伴設備運行,到自行攻破設備難題,再到助力民族品牌振興,金濤和他的團隊在平凡的崗位上創造了一個又一個令人稱贊的奇跡。

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